Listo el decreto del aumento salarial para el sector público en 2025: así funcionará
El ajuste para los trabajadores del Estado se pagará con retroactividad desde enero de este año. Aquí le explicamos cómo se aplicará y a quiénes beneficia.
El pasado 4 de junio, el Gobierno del Cambio oficializó y emitió los decretos que estipulan el aumento salarial para los funcionarios públicos para el 2025 y que sienta un precedente para el 2026, en un trabajo mancomunado entre el Ministerio de Trabajo y la Central Unitaria de Trabajadores (CUT).
Los servidores públicos beneficiados (más de 1.3 millones en el país) son quienes laboran en entidades nacionales y territoriales, así como para los trabajadores de las ramas Judicial y Legislativa. El aumento también cobijará a uniformados y empleados oficiales.
“Nos sentimos contentos de poder entregar este resultado de la mano de los trabajadoresy que todo se realiza teniendo como referente el Decreto 243 del 2024, que hace más eficiente y organizada la negociación estatal”, dijo en su momento el ministro de Trabajo, Antonio Sanguino.
¿De cuánto será el aumento y cómo deberán aplicarlo?
El ajuste, acordado en la Mesa de Negociación del Sector Público, tomó como referencia la inflación anual de 5,2 % en el país, más el 1,8 % que acordaron el Gobierno, centrales y federaciones sindicales. Así las cosas, el aumento total será del 7 %.
Por lo tanto, las entidades del sector deberán hacer el pago retroactivo correspondiente a sus trabajadores tan pronto como sea posible y para calcular cuánto es el dinero que se le adeuda, es necesario que multiplique su salario por 0,7.
Un ejemplo más claro es que si usted es un servidor público que gana 3′000.0000 de pesos colombianos, tendrá un incremento en su salario de $210.000, es decir, su salario será de 3′210.000 pesos.
Además, el gobierno dio a conocer que “en 2026, el aumento salarial para los servidores públicos se calculará con la inflación anual (es decir, el Índice de Precios del Consumidor) más el 1,9 %“.
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